Hvem vi er

I nogle virksomheder kan du mærke en voksende fremdrift. Folk er engagerede, de går i gang med deres arbejde med overskud, entusiasme og udholdenhed. At være en del af organisationen bliver en del af din egen identitet.

I andre virksomheder synes det at være umuligt at få alle til at trække i samme retning. Folk taber formålet med virksomheden af syne, de begynder kun at tænke på sig selv, eller de søger andre steder hen for at finde nye muligheder.

Vi startede Peakon for at skabe en platform, der kunne sætte organisationer på en ny kurs. Når medarbejderne ved, der bliver lyttet til dem, lærer manager af deres egne beslutninger og bliver til bedre ledere, og hele organisationer ser, hvad de kan opnå trin for trin.

I dag har hundredvis af organisationer gjort denne vision til virkelighed. Vi har gjort dette ved at følge tre simple principper, der definerer alt, hvad vi gør. For at lære os bedre at kende, og den opgave vi er i gang med, kan du finde dem herunder.

Fakta

  • Grundlagt i 2015

    Fire venner og iværksættere med en vision om at ændre den måde der arbejdes på og at opbygge den virksomhed, de gerne ville arbejde for.

  • 130+ ansatte

    Et alsidigt hold bestående af 20 nationaliteter fordelt på seks placeringer: London, New York, København, Berlin, Auckland og Barcelona.

  • Hundredvis af glade kunder

    Fra gazellevirksomheder til Fortune 100 omfatter vores kunder Justitsministeriet, Harrods, Mærsk Group, Delivery Hero og Trinity Mirror.

  • €28M i finansiering

    Støttet af Balderton Capital, EQT Ventures, Idinvest Partners, Sunstone Capital og angel investor Tommy Ahlers.

Arbejd hos Peakon Vi ansætter!

Se mere

Peakon Teamet

Se mere

Peakon lederskab

Se mere

Peakons værdier

Opløft folk

Hvis du arbejder hos Peakon, bliver du sat i stand til at lære nye færdigheder, træffe beslutninger og udvikle ideer på en måde, som du aldrig har gjort før. Vi dyrker vores virksomhed ved at dyrke vores folk.

Værdsat Partner

At arbejde med Peakon er et partnerskab. Opfat os som en udvidelse af dit eget team. Vi vil hjælpe dig med at skabe en ledelseskultur, der består af at lytte, handle og forbedre.

Skab forandringer

De produkter, vi bygger er designet til at forbedre arbejdslivet for alle i en organisation. Vi leverer præcis, datastøttet indsigt, der gør det muligt for ledelsen at træffe bedre beslutninger.

Peakon Values
About Peakon - photo 3
About Peakon - photo 4
About Peakon - photo 5

Vi håber, du anerkender disse principper i ethvert aspekt af dit partnerskab med Peakon. De er dybt rodfæstede i vores egne personligheder, og de støtter os i vores virksomheds enkle opgave, som skal give den indsigt, der aktiverer alle i en organisation til at udvikle deres fulde potentiale.

Interesseret i at høre mere om Peakon?

Logoer og ressourcer

Læs mere

Kontakt os

Kontakt os

Kom i gang nu og modtag en 30-dages gratis prøveversion. Kreditkort kræves ikke.

Icons/Features/Action_TitleIcons/Features/CS-Support_TitleIcons/Features/Feedback_TitleIcons/Features/Insight_TitleIcons/Features/Platform_Titlearrowarrowarrow-leftbackGroup 17contactIcons/Features/CS-Support_Titledrive changeelevatefacebook?bullet/notincludedlinkedinlogosleadershippeakon teampressQuote overQuote startsearch-icontwittervaluedwork at peakonyoutube