Développement
de la direction
Préparez la prochaine génération de cadres de votre organisation à l'aide de Peakon
Les entreprises aux performances élevées ne sont pas conçues de façon descendante ; elles ont besoin que des cadres talentueux, présents à tous les niveaux, instaurent une culture engagée, productive et positive. Toutefois, libérer tout le potentiel des cadres de votre organisation est plus facile à dire qu'à faire.
Pour vous aider à préparer la prochaine génération de cadres talentueux de votre organisation, Peakon propose à chaque responsable des données en temps réel, des plans d'action recommandés et des formations sur mesure.
Nos clients témoignent
Peakon exerce un impact considérable sur notre équipe dirigeante. La communication entre les responsables et les employés s'est nettement améliorée et a permis d'améliorer la qualité de notre direction.
Comment nous soutenons le développement des cadres
Offrez aux responsables des données en temps réel
Aidez vos responsables à identifier les axes qui nécessitent une intervention et la meilleure façon dont ils peuvent servir leurs équipes.
Les tableaux de bord intuitifs de Peakon offrent à tous vos responsables d'employés une vue d'ensemble des commentaires formulés par les employés de leur ligne hiérarchique, ainsi que des aperçus de leurs propres atouts et axes d'amélioration.
Faites évoluer les cadres à l'aide de formations personnalisées
Peakon propose à chaque responsable d'employés une formation sur mesure conçue pour répondre à ses besoins immédiats.
Des micro-leçons condensées, une bibliothèque de contenu organisée et des plans d'action recommandés sont autant d'éléments qui aident les cadres à développer leurs compétences de façon proactive.
Encouragez la progression et le développement
Proposez une aide et un accompagnement supplémentaires le cas échéant. Chargez vos propres supports d'apprentissage et de développement, puis distribuez-les à vos responsables facilement et efficacement.
Une planification collaborative des actions permet aux cadres supérieurs et aux équipes RH de prévenir la direction de tout problème qu'elle peut avoir manqué, d'échanger des conseils et de planifier les prochaines étapes ensemble.
Identifiez les cadres les plus talentueux
Préparez la prochaine génération de cadres de votre organisation. Exploitez vos données Peakon en vue d'identifier les cadres les plus performants dans chaque service de votre entreprise. Encouragez les talents en interne et préservez votre culture tout en réduisant les coûts liés au recrutement.